【退職したいけど言えない…】円満退社できた私の実体験と“最終手段”

【退職したいけど言えない…】円満退社できた私の実体験と“最終手段”

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【退職したいけど言えない…】円満退社できた私の実体験と“最終手段”


■ 毎朝、会社が怖かった

「辞めたいのに辞められない」
そんな毎日を送っていた私。

  • 上司が怖い

  • 空気がピリピリしていて話しかけづらい

  • 「辞めたい」なんて言ったら何を言われるかわからない

そんな不安ばかりが頭をぐるぐるしていて、
本当に限界寸前でした。


■ 勇気を出して退職の意思を伝えたら…

ある日、意を決して直属の上司に
「退職を考えています」と伝えました。

でも、返ってきたのは、

「今辞められると困る」
「一度考え直してみないか?」

といった引き止めの言葉。
その場では話が進まず、何も変わりませんでした。


■ 上司は辞めたい部下を“止める”のも仕事

あとから知ったのですが、
上司の立場では、部下の退職希望をすぐに通さず、
“とりあえず止める”というのも役割のひとつなのだそうです。

だから私は改めて、次の流れを取りました:

  1. 退職願いで「退職したい意思」を文書で提出

  2. 数日後に退職届を出し、「◯月◯日付で退職します」と明記

  3. 1週間待っても会社から正式な返答がなければ、再度確認

  4. 最終的に社長に直接挨拶して、退職が成立

運良くこの流れで“円満退社”できましたが、
正直、かなり精神的にキツかったです。


■ そんなこと無理だよ…という人もいるはず

「そんな段階、踏めないよ…」
「上司が怖すぎて話せない」
「即日で辞めたい」

そういう人のために、今は 退職代行 という手段があります。

LINEで相談できて、会社とのやりとりは一切不要。
即日退職も可能という、今注目されているサービスです。


■ 私がチェックしていた退職代行サービス

実際に、私が「無理だったらコレに頼ろう」と思っていたサービスがこちら👇

https://t.afi-b.com/visit.php?a=H15534z-e504551w&p=A750643Q

LINEで気軽に相談できるので、精神的にもかなり楽です。
もし「もう無理だ…」という状況なら、
こういったプロの手に頼ることも、“正しい判断”だと思います。


■ 最後に

「退職代行を使うのは甘えだ」と言う人もいます。
でも、心や身体を壊してまで働き続ける必要はありません。

人生は一度きり。
あなたが笑顔でいられる毎日を選ぶために、
**逃げることも“前向きな決断”**です。


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